II Edición Action Tank Transformación - Cuarta sesión: Tecnologías habilitadoras
CUARTA SESIÓN ACTION TANK TRANSFORMACIÓN TECNOLOGÍAS HABILITADORAS
Action Tank
II Edición Action Tank Transformación - Segunda sesión: Cultura de la colonización y liderazgo
SEGUNDA SESIÓN ACTION TANK TRANSFORMACIÓN CULTURA DE LA ORGANIZACIÓN Y LIDERAZGO En este ciclo especializado queremos profundizar, con sesiones de co-creación on line, sobre las claves de la transformación, en sus tres dimensiones más importantes:• Cultural / Personas• Modelo de negocio/ Clientes• Tecnología
Documentación II Edición Action Tank Transformación - Primera sesión: propósito, visión y estrategia
PRIMERA SESIÓN ACTION TANK TRANSFORMACIÓN PROPÓSITO, VISIÓN Y ESTRATEGIA Debido a la situación en la que nos encontramos, que hace que estemos gran parte de nuestros socios teletrabajando en casa, hemos decidido que esta II Edición del Action Tank de Transformación de las organizaciones la realicemos de manera on line.
LAS CLAVES DE LA TRANSFORMACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES
LAS CLAVES DE LA TRANSFORMACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES
Documentación de la Quinta Sesión Action Tank Transformación: Ejecución
Action Tank - Transformación Post Foro Anual Club Excelencia en Gestión El 11 de deciembre tuvo lugar la quinta sesión del Action Tank de Transformación en la Universidad Camilo José Cela de Madrid.
Documentación de la Cuarta Sesión Action Tank Transformación: Tecnologías Habilitadoras
Action Tank - Transformación
Quinta Sesión Action Tank Transformación: Ejecución
Action Tank - Transformación Post Foro Anual Club Excelencia en Gestión
Segunda Sesión Action Tank Transformación: Gestión Cambio Organizativo
Action Tank - Transformación Post Foro Anual Club Excelencia en Gestión
Action Tank - Dinámicas de Transformación (Post Foro Anual del Club Excelencia en Gestión) : Presentación
Action Tank - Dinámicas de Transformación Post Foro Anual Club Excelencia en Gestión "Acelerando la Transformación de las Organizaciones" El Foro Anual del Club Excelencia en Gestión va más allá de una jornada.Es más que un foro… nos preguntamos ¿Cómo activar los aspectos abordados en el Foro Anual en la práctica? ¿Por qué tienen que transformase? ¿En qué tienen que transformase? ¿Cómo tienen que transformase?¿En qué acciones concretas podemos participar tras el Foro Anual para acelerar nuestra transformación? Queremos que el Foro Anual del Club Excelencia en Gestión tenga actividad previa, en la jornada y posteriormente a la jornada. Previamente al 4 de junio se ha realizado un estudio al que hemos llamado "Acelerómetro de la Transformación" y cuyos resultados se han dado a conocer en el Foro. Y posteriormente al foro se van a realizar tres acciones: el envío de los resultados del estudio personalizados (a las personas que han participado y lo han solicitado), cuatro webinars relacionados con los 4 talleres del Foro y este Action Tank que presentamos a continuación.
